Intelligence artificielle : l’avenir de la formation ?
Dans un monde en constante évolution, les compétences recherchées en entreprise s’actualisent continuellement. Pour maintenir et améliorer les performances, la formation des collaborateurs est primordiale. Mais les compétences apprises deviennent obsolètes, et il faut faire preuve d’adaptabilité. Et si l’intelligence artificielle était la solution ? Le monde du travail et l’emploi du futur 🚀 D’après…
Les avantages d’une plateforme de formation pour votre entreprise
Vous souhaitez former vos collaborateurs – plusieurs solutions s’offrent à vous. Parmi elles, les plateformes LMS : Learning Management System. Ouvrir votre propre plateforme d’apprentissage pour la formation professionnelle de vos employés comprend des avantages majeurs. Ce type de plateforme améliore la productivité et développe les compétences des employés, et à terme, le succès de…
Digital learning : les chiffres clés 2022
Comment former en 2022 ? Dans l’ère du numérique, la formation en ligne est plus que jamais d’actualité. L’impact de la crise Covid se ressent encore : beaucoup se sont acclimatés au télétravail et à la formation à distance, découvrant une nouvelle possibilité pour se former. Les tendances n’ont pas changé de cap depuis, et…
Quand les neurosciences impactent la formation professionnelle
Le processus d’apprentissage est un sujet qui ne cesse d’être étudié par les neurosciences. Comprendre le fonctionnement du cerveau, de la mémoire ou encore de la pensée sont des connaissances clés pour faire avancer les méthodes d’enseignement utilisées à l’école. Néanmoins, aujourd’hui ses méthodes sont aussi utilisées dans d’autres domaines et tout particulièrement dans la…
4 leçons que TikTok révèle sur notre méthode d’apprentissage
Les réseaux sociaux sont à l’origine des tendances et influencent d’une façon ou d’une autre notre manière d’apprendre, à l’instar de TikTok. TikTok, c’est l’application qui a vu son nombre d’utilisateurs exploser pendant la pandémie. Avec plus de 800 millions d’utilisateurs mensuels en 2020, la plateforme s’est rapidement imposée comme le tout nouveau réseau social des…
Le RH, un pilier essentiel à la formation
Comme tous les secteurs d’une entreprise, les ressources humaines sont essentielles pour un bon fonctionnement. Responsables de la partie administrative, du recrutement et du bien-être des employés, ce sont aussi eux, bien souvent qui gèrent la formation en interne. Des missions et des objectifs qui ne cessent d’évoluer, et ce tout particulièrement avec la crise…