12 Fév
Comment la formation peut résoudre les problèmes liés aux ressources humaines
Le développement des compétences est un outil puissant pour résoudre les problèmes liés aux ressources humaines au sein d’une organisation. En investissant dans la formation des collaborateurs, vous pouvez non seulement combler les lacunes de compétences, mais également stimuler la
12 Fév
Des ateliers participatifs pour une formation efficace
La formation professionnelle en ligne devient une habitude dans de nombreuses organisations. (Si ce n’est pas le cas chez vous, découvrez ici pourquoi il est essentiel de la mettre en place !) Pour qu’elle ne devienne pas monotone, la diversité des
05 Fév
Simplifier la formation à l’usage professionnel des outils numériques
Vos collaborateurs travaillent sûrement déjà avec des outils numériques, ou peut-être votre organisation envisage-t-elle l’adoption de nouveaux outils. Quelle que soit votre situation, il est essentiel de simplifier la formation à l’utilisation professionnelle des outils numériques. Pourquoi ? Parce que
29 Jan
Entre culpabilité et indifférence, aider les collaborateurs face aux conséquences négatives du travail sur l’environnement
La question environnementale est inévitable dans nos activités du quotidien. Chacun pense aujourd’hui régulièrement à son impact sur la planète au travers d’actions devenues banales : éteindre les lumières inutiles, trier ses déchets… Qu’en est-il alors que notre impact individuel dans
23 Jan
L’intelligence artificielle révolutionne la formation
L’intelligence artificielle présente des opportunités nombreuses pour la formation. Elle permet d’optimiser et accélérer des processus déjà en place, mais aussi d’envisager de nouvelles possibilités. En effet, grâce aux nouveaux outils renforcés par l’IA, il est désormais possible d’explorer des
08 Jan
Les RH doivent se former à l’IA en 2024
L’intelligence artificielle est un véritable enjeu pour les RH en 2024. Grâce aux opportunités d’automatisation et d’optimisation du travail qu’elle représente, l’IA générative permet aux services RH des entreprises de fluidifier leurs tâches et ainsi participer à une productivité accrue.
- Comment la formation professionnelle améliore la santé mentale au travail
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